詳見《培訓教程》，簡介如下。

一、現代經營定義

現代經營指以產品人口為基礎的經營，詳見《現代經營原理》。

二、協調員職責定位

協調員職責：指導內容隊伍（含信息員）開展工作。

協調員定位：協調傳播資源、協調業務資源、協調技術資源。協調員是現代經營的組織者、實施者、推進者，是大數據時代的跨專業綜合性人才。

現代經營是一項有別于傳統經營的專業技能，現代經營協調員是一種新興職業，是落實“現代經營”概念的主角。

三、協調員工作內容

（一）協調員工作對象

總協調員：本部信息員、部門班組信息員、攝友筆友和分支機構協調員。

協調員：本部信息員、部門班組信息員、攝友筆友。

（二）協調員人際資源

1.聯系外部機構，掌握公共資源。

2.聯系內部部門，掌握業務要求。

（三）協調員技術技能

熟練掌握專業號、熟練掌握專業圈。

附1：公眾號與專業號的區別

公眾號僅是官號，專業號可分立為官號，可聚合為媒體。

公眾號：其他企業搭建的平臺，把關人缺位，各自為政，且功能簡單。

專業號：自己企業搭建的平臺，把關人到位，可分可合，且功能強大。

附2：微博與專業圈的區別

微博：原生APP（如新浪微博、推特）。

專業圈：非原生APP。